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人才合作 助推升級:海門科技鎮(zhèn)長團調研龍信集團
日期:2017-02-27
作者:龍信集團
閱讀次數:次
2月22日下午,由海門市副市長、北京師范大學博士王術軍帶領第九批科技鎮(zhèn)長團成員赴龍信集團考察調研。龍信集團董事長陳祖新、總經理唐愛東、副總經理何咸軍、工會主席卞勤華、技術中心主任程志軍、人力資源部副經理宋斌斌、人力資源部顧問黃麗英等熱情接待。
雙方在龍信大廈2樓南會議室舉行座談會,王術軍副市長介紹第九批科技鎮(zhèn)長團的成員構成和主要功能,這些來自各所知名高校的教授、博士等組團來到海門各園區(qū)掛職,旨在為高校和地方搭建紐帶,推動高??萍悸涞兀蛲平藤Y源與企業(yè)發(fā)展的隔膜,從而全面提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力和產業(yè)競爭力。交流會上,程志軍主任介紹集團現階段科研團隊建設及研發(fā)能力情況,技術中心正在進行3項“十三五”國家重點研發(fā)計劃項目的研究和編制工作,參與國家標準修訂和行業(yè)標準申報工作,認定綠色建筑三星設計標識工作等,建設集團BIM中心、博士后工作站,為集團全產業(yè)鏈發(fā)展模式提供技術支持和隊伍展示交流的平臺,程志軍主任表示技術中心在未來的人才配置和研發(fā)實力發(fā)展中亟需多方面科研型高校人才引進,希望通過公司博士后工作站的建設引進高新人才,實現企業(yè)與院校對人才的“雙育”模式,推動院校人才研究項目由科技轉化為生產力,促進提升企業(yè)產能及發(fā)展,最終實現雙贏。會議初步達成集團博士后工作站人才引進合作事宜。
董事長陳祖新表示在企業(yè)發(fā)展和供給側改革的要求下,公司亟需科研和管理方面的高端人才,希望雙方達成人才戰(zhàn)略合作,在建筑產業(yè)化、綠色建筑、“零能耗”等領域將院校的科技成果與企業(yè)的實際需求對接起來,推進高校技術轉移,提供產學研合作項目,同時表示希望未來可以通過共同搭建平臺促進更深層次的合作,使高端人才交流和合作形成機制,定期進行理念、成果分享。
調研期間,海門市科技鎮(zhèn)長團還觀摩了龍信社區(qū)養(yǎng)老模式、龍信集團20樓展廳等。
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